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得罪领导亲戚被开除 律师支招职场如何维权

来源:湖北人才网 时间:2019-08-27 作者:星闪榜 浏览量:

职场中存在着多种复杂的人际关系,稍有处理不当就会引来麻烦。日前,市民吕先生就遇到了一件工作中的麻烦事,甚至面临着“丢饭碗”的尴尬境地。


  案件回放:今年年初,吕先生应聘到我市一家私营企业工作,虽然他踏实肯干,但因为种种原因,该企业一直未与他签订书面劳动合同。后来,生性耿直 的吕先生无意间得罪了一名同事,而该同事恰恰是该企业经理的亲戚,没多久,经理就安排人事部门通知吕先生,将多支付他一个月工资,然后将其开除。吕先生十 分气恼,不知该如何维护自己的权益?


  律师说法:吕先生虽然没有与单位签订书面劳动合同,但已经实际在该公司付出了自己的劳动,该公司也向其支付了工资。这表明两者之间存在事实劳动关系,劳动争议仲裁委员会受理申请仲裁。


  对于该企业提前解除劳动合同的做法,律师建议吕先生可以通过申请仲裁来维护自己的合法权益。如果企业真的违反了《劳动法》规定的条件解除劳动合 同而给其造成了损害,则应当承担赔偿责任;造成工资收入损失的,公司应按其本人应得工资收入支付,并加付应得工资收入的25%的赔偿费用。


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